Recrute

CHARGE DE RECRUTEMENT
(Poste basé à Abidjan)

Sous l’autorité du Responsable Recrutement ; votre principale mission sera de contribuer à la définition et à l’application de la politique de recrutement du Cabinet en attirant et sélectionnant les candidats pertinents et en favorisant leur intégration en entreprises . A cet effet vous aurez à :

A ce titre, vous aurez à :
• Analyser et synthétiser les données pour une meilleure compréhension des besoins du poste ;
• Proposer une stratégie de recherche de candidatures permettant la bonne exécution ; Annonces ; Plan médias ; approche directe ;
• Assurer le reporting auprès de son supérieur Hiérarchique
• Constituer un vivier de candidatures pour le cabinet (Bases de données)
• Aider à Harmoniser et valider avec le client le profil recherché
• Aider à l’élaboration des offres à adresser au client et sélectionner les meilleurs profils après l’administration des tests et entretiens
• Participer aux autres projets (salons etc.)

Vous être titulaire d’un bac + 4/5 en Gestion des Ressources Humaines ou psychologie ou sociologie du travail. Vous justifiez d’au moins deux années d’expérience acquise en cabinet de recrutement. Vous maîtrisez les techniques d’entretien, notamment téléphonique, maitrise des outils bureautique, maitrise de l’anglais. Excellente connaissance du fonctionnement d’une entreprise, maitrise des différents outils et techniques d’entretien ; Maitrise des outils de gestion des candidatures (SIRH, base de données candidats sur internet ; Vous avez une bonne capacité d’écoute ; Qualités de communication ; force de persuasion, capacité de conviction, polyvalent, rigoureux et proactive.

 Merci d’adresser : Lettre de motivation, C.V, photo, prétentions salariales à cv@mce-afrique.net / mce@aviso.ci

Tel : +225 21-351-791 / www.mce-afrique.net

Seuls les candidats retenus recevront une réponse.